山西新闻网晋城频道讯 脱贫摘帽不是终点，而是新生活、新奋斗的起点。2021年是十四五规划的开局之年，沁水县冯村围绕立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局带来的新形势、提出的新要求，坚持把解决好“三农”问题作为全村工作的重中之重，充分利用自有的优越区位和资源优势，在乡村振兴道路上争先领跑。

冯村位于沁水县城南约十五公里处，距张村乡政府驻地2.5公里，地处鹿台山之下，被誉为“鹿台山下的璀璨明珠”，区位优势明显，交通便利，临近沁水县城和阳城。全村总面积16.7平方公里，其中耕地2295亩，林地面积6813亩。共有225户、634人，其中贫困户75户179人，于2018年底全部脱贫。村内基层组织健全，共有支村两委9人（其中：支委5人，村委4人，交叉任职1人），党员52名。村里经济收入以种植、养殖、务工为主，村年收入达140万元以上。

抓党建 聚民心

“我们村民每逢办红白事，村内党员主动无偿地为村民帮忙，真正让广大群众在身边听得见党的声音，感受得到党的力量和温暖……”这就是该村村民的心声。

在建成的党群服务中心，工作人员积极接待来访服务对象，处理村内大小事宜，及时登记群众所需要办理的事项，真正让群众少跑路，做到事事有反馈，件件有落实。在推进移风易俗后，使文明乡风吹进千家万家，助力冯村精神文明建设提质增效，顺利实现文明村创建。

根据“一梁三柱”的要求开展日常工作，规范完善“六项制度”，落实好“五个管好”，按时按质开好了“三会一课”、开展了主题党日活动；实行了农村干部岗位目标责任制管理，通过年初定职责、定薪酬，年末考核的办法，对农村干部进行绩效考核，考核结果与薪酬发放挂钩；通过党员承诺做好贫困包户、卫生包村、服务包事、矛盾包调四方面工作，根据民主评议及积分制管理评定党员星级，让大家在比学赶超的氛围中努力加强自身建设，使党组织焕发了勃勃生机。投资22万元，打造特色党建文化一条街，使老百姓可以直观地检验和监督党建工作。

抓人才 强动力

增加农村可持续发展的内生动力，关键是“人”。要营造引得进、留得住，人才愿意参与乡村振兴的创业环境，建立健全农业市场体系，吸引更多的外出务工人员回故乡、建家乡，让他们有干事的舞台、有创业的机会，这样振兴乡村才能有人力、智力支撑。冯村通过引乡贤下乡、培养强人能人进村、宣传版本宣传本村优秀人才等方式，鼓励人才到村发展。

上面千条线，下面一根针。基层工作就是一根绣花针，对接上级各个部门，如果村委中没有高素质的人才，很难配合好上级交办的任务。冯村领导干部带头进行学历提升，不懂的问题就利用多种方式进行学习，敢于走出去，引进来，学习先进村庄的管理办法和振兴思路，有力地提高基层干部统筹抓好脱贫攻坚与乡村振兴的能力和素质。

抓文旅 造圣地

冯村依托鹿台山秀美风光，招商引资建设鹿台山书院，发展“康养、疗养、心养”为主题的全国森林康养基地项目，盘活农村“四块地”，壮大农村集体经济，利用好青山绿水，实施健康中国战略，打造出一座集生态养殖、采摘休闲、农耕体验、科教示范、特色旅游为一体的康养基地。是“全国森林康养基地试点”和晋城市“百村百院试点”。鹿台山国学康养小镇以打造全国一流的国学康养度假旅游标杆为目标，规划“一核两区一带”四大版块。自2020年5月开工建设以来，已完成接待中心、民宿宾馆、礼贤楼等项目主体建设。

目前，按照全市“百村百院”进度要求，正开足马力，加班加点进行建设，在今年五一已经建成开放。

抓“颜值” 提气质

冯村将改善农村人居环境作为当前推进乡村建设的主要抓手，全面树立和坚守“绿水青山就是金山银山”的发展理念。组织党员群众进行分片负责管理，设立环境网格员，使环境卫生工作进入常态化、规范化。在村内道路、农村建筑、公共环境等领域取得明显突破，为全面改善农村人居环境打下了良好基础。冯村清除“四堆”100余处，投资25万元，对全村墙体立面改造5200平方米；投资10万元，修复了残墙断壁，清理了死角垃圾；投资135万元，对河道进行整治；投资30余万元，建设1公里绿化带。以上举措大大改善了村居环境，使老百姓的生活质量大幅度提高。

今后，冯村将继续坚持走好乡村振兴之路，建成美丽文明、村民称赞的特色村庄。（孙爱国）