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2月11日，陽城縣委書記姚遜在陽城縣矛盾糾紛多元化解中心調研。姚遜要求：陽城縣矛盾糾紛多元化解中心要牢固樹立以人民為中心的工作理念，統籌部門力量，整合調解資源，實現矛盾糾紛化解“一站式受理、一條龍服務、一攬子解決”，切實維護社會和諧穩定。
調研中，姚遜聽取了陽城縣矛盾糾紛多元化解中心建設情況匯報，實地查看了信訪登記室、接訪室、約訪室、調解室、派駐法庭、心靈驛站等各功能區域劃分及運行情況，並與工作人員交流，詳細了解了群眾接待、矛盾糾紛調處化解流程等情況。
姚遜指出，陽城縣矛盾糾紛多元化解中心建設工作是堅持和發展新時代“楓橋經驗”，有效化解社會矛盾糾紛，進一步提升基層治理能力和水平的重要手段。中心各部門要堅持以人民為中心的工作理念，進一步統籌各部門力量，對群眾訴求實行一站式受理，一條龍服務，一攬子解決，努力實現社會治理領域的“最多跑一次”的目標。
姚遜要求，各相關單位要提高思想認識，高站位、高標准、高質量推進中心建設。要落實工作責任，創新工作方法，不斷提升服務質量，提高預防化解矛盾糾紛的整體工作水平和工作成效，努力把矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽狀態。要健全運行機制，明確工作要求，完善工作流程，把群眾矛盾糾紛調處化解工作規范起來，確保中心順利運轉。要按照多元化解機制，科學整合調解資源，暢通聯絡對接渠道，聚合調解力量，統籌協調，銜接聯動，對信訪案件和矛盾糾紛進行調處化解，努力促進問題解決、保障群眾利益、確保社會穩定。
陽城縣委常委、政法委書記崔志鵬，陽城縣副縣長、縣公安局局長武新峰，陽城縣委辦公室主任田學鋒參加調研。（趙遠）
山西省政府法制辦
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