大阳煤矿召开安全文化理念体系建设研讨会

近日，大阳煤矿组织召开了安全文化理念体系专题研讨会。会议聚焦《安全文化理念体系的核心内容》《“五位一体”安全文化理念体系架构》两大核心议题，围绕理念体系内核构建与实践路径深入研讨，明确宣传渗透、落地践行、优化完善三大推进方向，为矿井安全文化建设绘就实践蓝图。大阳煤矿党委书记、矿长陈亮出席会议并作重要讲话，党委专职副书记李大江主持会议，班子成员、党办、行政办公室、宣传科、安全科、调度室、生产结算科等各科室负责人参加会议。

陈亮在总结讲话中强调，本次研讨会既是对安全根基的巩固深化，也是对矿井安全工作的长远谋划。并就全面推进安全文化建设提出三点要求，一要深刻认识安全文化建设的核心意义，面对2026年生产任务重、地质条件复杂等挑战，必须通过文化引领，实现安全与生产的协同共进，守护好矿井的发展成果。二要聚焦关键环节，全力推动安全文化建设走深走实。要利用各类宣传平台和矿校云APP、“安全三分钟”等载体，打造“视觉全覆盖、听觉常态化”的沉浸式安全教育场景。各级管理人员要以身作则、带头践行，以“关键少数”带动“绝大多数”，形成层层落实、全员参与的良好局面。三要强化责任担当，确保安全文化建设取得实效。通过“五位一体”体系引导职工主动融入，坚决不越红线、不碰底线，要坚持“多干、能干、多干多劳”的导向，推动安全方针和理念转化为积极正面的行为自觉。

李大江肯定会议成果并提出三点要求，一是抓好理念体系的宣传渗透。宣传科需借助矿报、公众号、内网、宣传栏等载体全方位宣传，推动理念进队组、进调度、进现场，使安全文化融入生产经营各环节，根植于每名职工心中，实现从“认知”到“自觉”的转变。二是抓好理念体系的落地践行。将其与安全生产、经营管理、考核机制深度融合，把“不敢违章、不能违章、不想违章”的目标转化为具体举措，以刚性监督、精准流程、创新培育筑牢安全防线。三是抓好理念体系的优化完善。各牵头部门要认真梳理研讨成果，逐条研究吸纳，贯穿“五位一体”总体要求，持续打磨、不断细化，构建逻辑严谨、内容充实、指导性强的理念体系。（向前）

编辑：程培青